人事行政经理职位描述/要求
职位性质: 专职
工作经验: 1-3年
学历要求: 本科
招聘人数: 5
职位月薪: 面议
简历语言: 中文
工作地点: 汕头,北京
岗位职责
1、全面负责公司行政及人力资源工作，做好日常行政管理工作；
2、组织制定、执行、监督公司行政管理和人资管理制度；
3、协助公司推动组织变革，把握企业文化发展方向；
4、根据各部门的人员需求，实施相应措施，促进人员优化配置；
5、参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；
6、根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，不断完善绩效管理体系；
7、根据公司对薪资和职位级别管理的要求，制定薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审，制定公司福利政策。
职位要求
1、大学本科及以上学历；
2、人力资源相关专业知识；
3、三年以上人力资源管理工作经验，一年HR主管岗位工作经验；有中大型企业或外企工作经验；有驾照者优先；
4、年轻，具有开创精神，敏感，富有激情和感染力，优秀的品行和职业素养，强烈的敬业精神与责任感；
5、条理性强、工作原则性强、优秀的沟通能力、较强的团队组织能力；
6、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇等相关法律法规。

注：有意者请将个人简历、照片及身份证明文件寄至：广东省汕头市长江路8号电信实业大厦17楼,人事部收（邮编： 515041 ，请在信封左下角注明应聘职位）；或电邮至人事部邮箱： hscwlzy@163.com。公司网站：www.wuyouonline.com 合则约见，勿电勿访，资料保密，恕不退还。